KASKAD Yetenek Geliştirme Modeli
Kritik pozisyonlar için sürdürülebilir bir yetenek havuzu oluşturun. Potansiyeli keşiften deneyime taşıyarak geleceğin liderlerini yetiştirin.
KASKAD Nedir?
Keşif
Yüksek potansiyelli çalışanları objektif kriterlerle belirle
Analiz
Yetkinlik açıklarını ve gelişim alanlarını tespit et
Strateji
Kişiye özel gelişim planları tasarla
Koçluk
Eğitim, koçluk ve mentorluk ile güçlendir
Aksiyon
Gelişimi deneyimsel öğrenme ile hayata geçir
Değerlendirme
Performansı izle ve sistemi sürekli iyileştir
Kimler İçin?
KASKAD modeli şu ihtiyaçlara cevap verir
Yetenek Sürekliliği Arayan Kurumlar
Hızlı büyüyen, dönüşüm yaşayan ya da kritik insan kaynağı riski taşıyan organizasyonlar. KASKAD modeli, kurumlara sadece aday değil; hazır, gözlemlenmiş ve deneyimle gelişmiş yetenekler kazandırır.
Kariyerini Yapılandırmak İsteyen Genç Mezunlar
Potansiyeli olan ama yönünü, adımlarını ve güçlü alanlarını netleştirmek isteyen bireyler. KASKAD modeli, bireyin sadece potansiyelini değil, sahadaki karşılığını görünür kılar.
Potansiyelini Keşfetmek İsteyen Öğrenciler
Öğrenimini deneyime dönüştürmek isteyen öğrenciler. KASKAD modeli, öğrenciler için güvenli bir öğrenme alanı ve gerçek dünyaya hazırlık zemini sunar.
Program Yapısı
KASKAD programı beş ana bölümden oluşur
Mevcut Durum Analizi
Adayın başlangıçta nerede olduğunu netleştirmek.
Gelişim & Yapılandırma
Potansiyeli keşiften gelişime dönüştürmek.
Ara Değerlendirme
Hazır olanı doğru zamanda deneyime almak.
Deneyim Modülü
Yetkinliğin sahadaki karşılığını görmek.
Final değerlendirme & Konum
Yetenek havuzuna dahil olur Yetkinliği artmış şekilde gelişimine devam eder
Sonuçlar
Sıkça Sorulan Sorular
Program süresi ne kadar?
KASKAD programı 14-16 hafta arasında sürer. Süre, kurumun ihtiyaçları ve aday sayısına göre özelleştirilebilir.
Kaç aday dahil edilebilir?
Her kohort için ideal sayı 8-15 adaydır. Daha büyük gruplar için paralel kohortlar oluşturulabilir.
Adayları kim belirler?
Adaylar, kurum tarafından belirlenen kriterlere göre İK ve yönetim tarafından seçilir. Değerlendirme araçlarıyla desteklenir.
Program içeriği özelleştirilebilir mi?
Evet, her kurum için sektör, kültür ve hedeflere göre program içeriği özelleştirilir.